2月10日上午，深物業集團召開2022年度集團總部工作總結暨表彰大會。

    會上，集團監事會主席馬洪濤宣讀表彰決定，對榮獲集團2022年度總部先進個人的員工進行表彰；集團2022年先進集體黨群辦公室、成本合約部、經營管理部負責人發言，就2022年工作成果、2023年工作計劃作了分享；集團各業務板塊分管領導依次點評2022年分管工作開展情況，并對2023年工作提出相關要求。

    集團總經理王航軍充分肯定了總部各部門2022年工作開展情況，并指出，集團總部干部員工要在新的一年繼續當好“火車頭”，肩負使命與擔當，堅持黨建引領，不斷提高自身專業能力和綜合素質，推動集團高質量可持續發展。他對總部建設提出三點要求：一是堅持系統思維，將集團總部建設成為著眼大局、胸懷全局的戰略型總部；二是堅持解放思想，將集團總部建設成為高度市場化的領航型總部；三是堅持實事求是，實踐是檢驗真理的唯一標準，將集團總部建設成為不唯上、不唯書、只唯實的實干型總部。

    集團董事長劉聲向依次點評并充分肯定了各部門2022年取得的成績，并表示，集團總部人員結構合理、運作規范流暢，決策指揮中心、協調監管中心、資金資本中心、人才智力中心、戰略市場中心、品牌運營中心等六大中心功能發揮到位。就2023年工作安排，劉聲向董事長強調：一是要深入貫徹集團2023年大政方針，全面落實集團年度40條重點工作，以“提速、放大、賦能、見效”八字方針，推動集團各項事業再上新臺階。二是要進一步優化總部工作方法，加強作風建設，堅持“出門、沉底、協調、自律”，“出門”就是要走出去，主動與各方溝通和聯絡，夯實工作基礎；“沉底”就是要深入基層，調研掌握實情，務實開展工作；“協調”就是部門之間、公司之間相互協同、相互支持、相互成就；“自律”就是要管好自己和身邊人，以身作則、廉潔自律，營造風清氣正的干事創業氛圍。

    本次會議由集團黨委副書記張志民主持，集團領導班子成員及總部全體員工約100人參加。